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CV anonyme: pas de décret en vue

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Les patrons de PME, qui, selon un baromètre publié en octobre dernier par La Tribune, sont 55% à rejeter l'utilisation du CV anonyme, ont de quoi se réjouir: le décret d'application qui devait rendre obligatoire son utilisation dans les entreprises de plus de 50 salariés n'est pas près de voir le jour. Faisant suite à un article du Parisien, qui déclarait cette réforme enterrée, le ministre délégué à l'Emploi, Gérard Larcher, n'a certes pas confirmé explicitement cette affirmation. Mais il a précisé que le CV anonyme serait tout d'abord expérimenté dans certaines branches professionnelles et ferait l'objet d'un bilan d'évaluation avant... le 31 décembre 2007 (voir pages 26 et 27). Autant dire que les patrons de PME peuvent, pour l'instant, recruter selon la bonne vieille méthode.