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02/02/2010 - ChefdEntreprise.com Emploi des handicapés : la CGPME se félicite du report des sanctions pour les PME Les PME de 20 à 49 salariés ont un sursis de 6 mois pour respecter leurs obligations (renforcées depuis le 1er janvier 2010) en matière d'emploi des handicapés. |
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18/01/2010 - ChefdEntreprise.com Emploi des handicapés : le couperet ne tombera que le 30 juin Les PME se voient accorder un sursis de 6 mois pour respecter leurs obligations (renforcées depuis le 1er janvier 2010) en matière d'emploi des handicapés. |
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28/12/2009 - ChefdEntreprise.com Emploi des handicapés : un délai de six mois pour les PME ? Les mesures de sanction à l'encontre des PME qui ne respectent pas les obligations en matière d'emploi des handicapés pourraient être appliquées au 1er juillet et non plus au 1er janvier comme prévu. |
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11/12/2009 - La diversité, un thème important pour 63% des entreprises Selon l'Institut Éthique et Diversité, l'égalité homme/femme, les personnes handicapées et les jeunes sont les trois "problématiques" en matière de diversité qui mobilisent le plus les entreprises. |
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07/12/2009 - ChefdEntreprise.com "Les salariés handicapés travaillent majoritairement dans des PME" Pour autant, les PME restent peu nombreuses à atteindre le quota de 6% de travailleurs handicapés dans leurs effectifs. Le manque d'informations et les préjugés en seraient les principales raisons. C'est ce qu'affirme Emmanuel Constans, président de l'Association pour l'insertion sociale et professionnelle des personnes handicapées (Adapt). Pour lui, le premier pas est souvent difficile, mais les entreprises ne le regrettent pas. Interview vidéo. Interviews vidéo | Adapt | Salariés handicapés | Travailleur handicapé | Emmanuel constans |
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07/12/2009 - Emmanuel Constans, président de l'Adapt "Les salariés handicapés travaillent majoritairement dans des PME" Pour autant, les PME restent peu nombreuses à atteindre le quota de 6% de travailleurs handicapés dans leurs effectifs. Le manque d'informations et les préjugés en seraient les principales raisons. C'est ce qu'affirme Emmanuel Constans, président de l'Association pour l'insertion sociale et professionnelle des personnes handicapées (Adapt). Pour lui, le premier pas est souvent difficile, mais les entreprises ne le regrettent pas. Interview vidéo. Interviews vidéo | Adapt | Salariés handicapés | Travailleur handicapé | Emmanuel constans |
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16/11/2009 - ChefdEntreprise.com Emploi des handicapés : attention aux sanctions Lundi 16 novembre démarre la semaine pour l'emploi des handicapés. L'occasion de faire le point sur la législation, notamment sur les pénalités mises en place dès le 1er janvier 2010, ainsi que sur l'état des lieux dans les entreprises françaises, quelle que soit leur taille. |
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13/11/2009 - RelationClientMag.fr Help-Line œuvre en faveur du handicap Help-Line poursuit ses actions en faveur des travailleurs handicapés. |
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29/10/2009 - ChefdEntreprise.com Emploi des handicapés: les entreprises sont à la traîne Le quota légal de 6% de salariés handicapés dans les entreprises est loin d'être atteint. Le taux est inférieur à 3% en 2007, selon une étude du ministère du Travail publiée le 29 octobre. |
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22/01/2009 - Artisans Mag' / Commerce Magazine Un nouveau site pour faciliter le recrutement des travailleurs handicapés Pour répondre aux interrogations et aux besoins des recruteurs en matière d'emploi de personnes en situation de handicap, le site gratuit www.handicap-rh.fr vient de voir le jour. |
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Nouveau site Emploi sur Actionco.fr

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