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Un guide pour prévenir les discriminations dans l'emploi dans les PME

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La Haute autorité de lutte contre les discriminations et pour l'égalité (Halde) publie une brochure d'une quinzaine de page destinée aux TPE-PME pour la prévention des discriminations dans l'emploi.

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La Haute autorité de lutte contre les discriminations et pour l’égalité (Halde) publie un guide destiné aux TPE-PME pour la prévention des discriminations dans l'emploi. En une quinzaine de pages, cette brochure, élaborée en collaboration avec les organismes professionnels représentatifs des PME, met en évidence les enjeux de ce problème. Elle explique comment recruter et gérer son personnel sans discriminer, comment appliquer l’égalité dans l’entreprise, et fournit les informations, aides et supports pour s’engager. «Vous y trouverez un rappel de ce que prévoit la loi, des outils et des exemples de bonnes pratiques menées par des PME pour prévenir les discriminations et promouvoir l’égalité, détaille  Louis Schweitzer, président de la Halde. Je suis convaincu de l’impact de la mobilisation des PME sur le changement des pratiques.»

Guide à télécharger sur le site de la Halde : http://www.halde.fr/IMG/pdf/Guide_PME_TPE_artisanat.pdf

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