En ce moment En ce moment

45% des Français prêts à sacrifier leur poste ou salaire pour un emploi porteur de sens

Publié par le

45% des salariés français renonceraient à un haut salaire ou à un poste à responsabilité pour une activité ayant plus de sens, selon une enquête de Kelly Services, 4e groupe mondial de recrutement.

  • Imprimer

45% des salariés français renonceraient à un haut salaire ou à un poste à responsabilité pour une activité ayant plus de sens : c'est ce que dévoile une enquête de Kelly Services, 4e groupe mondial de recrutement, menée auprès de 100 000 personnes dans 34 pays, dont presque 4 000 en France. Elle révèle également que 60% de la Génération Y (18-29 ans) en France envisage de chercher un nouvel emploi dans l’année à venir. Près de 40% des salariés la Génération X (30-47 ans) ne choisiraient pas le même secteur d’activité, s’ils recommençaient leur carrière. Enfin, plus de la moitié des "baby-boomers" (48-65 ans) déclarent qu’ils ne pourront atteindre leurs objectifs de carrière dans leur emploi actuel. Les résultats révèlent donc un niveau relativement élevé d’insatisfaction quant au choix et à l’évolution de carrière pour l’ensemble des générations.
L’enquête montre également l’importance du travail dans la construction de l’estime de soi. En effet, 67% des Français interrogés déclarent que leur travail leur procure une certaine fierté et 71% affirment qu’il augmente leur confiance en eux.

La rédaction vous recommande

Par Manutan

La maitrise des couts relatifs aux achats et les economies potentielles qui en decoulent sont un enjeu majeur de competitivite pour les entreprises [...]

Sur le même sujet

Création d'entreprise

Par Anne Sophie Panseri, présidente de Femmes Chefs d'Entreprises

On en parle beaucoup, de plus en plus... De nombreuses structures d'accompagnement, de financement, de conseil, inscrivent à leur programme [...]

Création d'entreprise

Par Amélie Moynot

Ils ont plus de cinquante ans et se sont lancés dans l'aventure start-up. Avantages, inconvénients, conseils... Trois dirigeants livrent leur [...]

Création d'entreprise
SPENDESK

Par SPENDESK via Marketme

Qu’elle en soit au niveau “seed” ou dépassant déjà les millions d’euros de chiffre d’affaires, une bonne startup pense toujours à sa scalabilité. [...]