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Le gène de l'innovateur

Publié le par Marie Chesneau

Naît-on avec un ADN d'innovateur ou est-ce un mythe ? Quelles sont les spécificités propres à l'innovateur ?

Naît-on avec un ADN d'innovateur ou est-ce un mythe ? Quelles sont les spécificités propres à l'innovateur ?

À ces questions, Clayton Christensen et ses coauteurs Jeff Dyer et Hal Gregersen apportent un éclairage neuf et pour le moins surprenant. Au terme d'une étude ambitieuse et rigoureuse auprès d’entreprises d’excellence (Apple, Amazon, eBay, Google…), ils ont en effet dégagé les cinq compétences fondamentales de l’innovateur de génie : l’association, le questionnement, l’observation, le réseautage, l’expérimentation.

Ce qui fait l’efficacité d’un innovateur ? C’est un être d’action, capable non seulement de générer des idées novatrices, mais également de se remettre en question et d’adapter son comportement. Il partage et inspire à son équipe de nouvelles idées, de nouveaux processus et une nouvelle philosophie d’entreprise ; il sait déceler et recruter des talents novateurs afin de rendre l’entreprise plus compétitive. Mais surtout, il utilise des compétences communes à tous. En appliquant les méthodes décrites, chacun d’entre nous est donc en mesure de passer d’une idée au succès.

304 pages, 29,95 €. Mars 2013.