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Un site emploi adapté aux recrutements ponctuels

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Le site d'emploi JobInTree vient de lancer le paiement à la performance. Le principe ? Il permet de publier une offre d'emploi et de ne payer que les candidatures qui vous semblent pertinentes.

Un site emploi adapté aux recrutements ponctuels

Choisir et ne régler que les candidatures qui correspondent à vos attentes. C'est le principe du site d'emploi généraliste JobInTree. Il permet de publier gratuitement jusqu'à cinq annonces de recrutement par mois. Vous recevrez ensuite les candidatures sous forme de formulaires succincts, présentant les motivations, diplômes et expériences professionnelles des candidats. Si des profils vous intéressent, vous devrez alors débourser 50 euros TTC par CV sélectionnés. De son côté, le site de recrutement se charge de répondre aux personnes non retenues. Cette offre est ainsi particulièrement adaptée aux très petites structures, et d’une façon générale à toute entreprise opérant des recrutements ponctuels.

« Cette nouvelle approche permet aux TPE de cibler au mieux leurs recherches d’une façon rassurante, puisque c’est un fonctionnement à la performance, et permet ainsi d’avoir une gestion facilitée de leurs dépenses emploi, adaptée à leurs moyens », précise Fabrice Robert, cofondateur de JobInTree.

Renseignements : Recrutement.JobInTree.com