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Infographie Réformes sociales : les entreprises sont loin d'être prêtes

Publié par Amélie Moynot le

Plusieurs grandes réformes sociales doivent intervenir dans les entreprises au 1er janvier 2016. A quelques mois de l'échéance, ces dernières sont cependant mal préparées à l'ensemble des changements. C'est le constat que dresse la mutuelle Humanis dans cette infographie publiée en août 2015.

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Source : http://generalisation-complementaire-sante.humanis.com/sites/default/files/Humanis-Infographie-Reforme-hiver-V3.png

Principal constat de cette infographie : le manque de préparation des entreprises face aux enjeux sociaux à venir. C'est toutefois le cas de façon plus ou moins prononcée selon que l'on envisage les mesures ensemble ou séparément. À titre d'exemple, 67 % des sociétés - soit une majorité d'entre elles - seront prêtes au 1er janvier prochain à généraliser la complémentaire santé à l'ensemble de leurs salariés. Pour cela, les dirigeants révèlent d'ailleurs qu'ils feront principalement appel à leur organisme de santé (39 %), leur expert-comptable (28 %) ou encore à leur branche (15 %).

Concernant la mise en place du compte pénibilité (en réalité la montée en puissance, celui-ci étant en place depuis le 1er janvier 2015), l'impréparation est entre autres criantes dans le bâtiment, où la mesure impacte tout particulièrement le quotidien des professionnels. Face à ce défi, 39 % des entreprises de l'industrie et du BTP ne sont pas prêtes, 4 % ne savent pas si elles le seront et 26 % n'ont jamais entendu parler de cette réforme. Seules 31 % des sociétés sont aujourd'hui préparées à opérer ce changement.

Pour ce sondage, 1004 chefs d'entreprise ont été interrogés par téléphone du 15 au 25 juin 2015.

Amélie Moynot

Amélie Moynot

Journaliste

Journaliste depuis 2009, j’ai rejoint la rédaction de Commerce Magazine, Artisans Mag’ et Chefdentreprise.com en 2015. Mes domaines de prédilection : [...]...

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