Qu'est-ce qu'un conseiller d'entreprise et pourquoi y faire appel ?
Par Antoine Fonfreyde
Dans un monde en constante évolution, les entreprises ont besoin d'accompagnement pour assurer leur développement et leur compétitivité. Découvrez le rôle clé des [...]
Prévention des agissements inappropriés : les managers en première ligne
Par Leslie Chaffot, Senior Manager, Equilibres
Au sein des entreprises, le service des ressources humaines n'est pas la seule partie prenante en matière de prévention des comportements inappropriés. Les [...]
Créateur d'entreprise, vous avez envie d'expérimenter l'échec ? Voici un mode d'emploi infaillible pour réussir à planter votre boîte rapidement. À lire au second [...]
Par Delphine Jouenne, co-fondatrice du cabinet de communication Enderby
Alors que le télétravail s'est généralisé à travers la France, comment maintenir un rythme seul chez soi quand on est salarié ? Et comment maintenir le lien avec [...]
[Tribune] Les organisations ont-elles vraiment besoin de chefs ?
Par Bernard Marie Chiquet, fondateur de l'institut iGi
Libérer le travail de toutes les équipes en supprimant le rôle de chef, c'est le principe de l'holacratie ou management constitutionnel. Bernard Marie Chiquet, [...]
Management : pas assez de bienveillance en France ?
Par Aude David
Si, dans les discours, le monde du management s'est converti à la bienveillance et à la co-construction avec ses équipes, il semble que la réalité soit bien [...]
Sport en entreprise : comment et pourquoi en encourager la pratique ?
Par Barbara Prose
Un esprit sain dans un corps sain. Si l'adage est connu des parangons de l'alimentation saine et de la pratique d'une activité sportive régulière, qu'en est-il en [...]
4 méthodes de la cheffe d'orchestre Zahia Ziouani pour diriger son entreprise à la baguette
Par Barbara Prose
Zahia Ziouani, pour devenir chef d'orchestre, a transcendé les obstacles qui se dressaient sur sa route. De ce combat personnel est né l'Orchestre Symphonique [...]
Les méthodes de l'aventurier Olivier Soudieux pour développer un management agile
Par Barbara Prose
De chef de projet informatique dans un grand groupe à "promeneur du monde et expert de l'efficience en milieu incertain", Olivier Soudieux a opté pour une vie qui [...]
[Livre] Alexandre Gérard, ce patron qui ne voulait plus être chef
Par Barbara Prose
Son livre : "Le patron qui ne voulait plus être chef" vient de paraître aux éditions Flammarion. Alexandre Gérard, p-dg du Groupe Innov'On y raconte sa passion [...]
[Inspiration] 3 idées à retirer de la colocation de start-uppers Hacker House
Par Barbara Prose
Les trois jeunes fondateurs de Seed-Up ont créé les locaux de leur entreprise à leur goût. Ils lui ont dessiné un toit, un jardin avec des poules, un garage, des [...]
Le "Pacte Compétences", un dispositif pour faire le lien entre grands groupes et PME
Par Barbara Prose
D'après une étude de Pacte PME, 51 % des dirigeants aimeraient recevoir ponctuellement l'expertise d'un grand groupe pour se renforcer. L'organisme répond à cette [...]
Les salariés de moins de 30 ans disent plus "J'aime ma boîte" que les autres
Par Barbara Prose
Ils sont 74% des moins de trente ans a déclarer "J'aime ma boîte", mais ce n'est pas tout. 68% d'entre eux, dans la même tranche d'âge, pensent que le bonheur est [...]
Management : faut-il s'inspirer de la méthode Deschamps en entreprise ?
Par Pierre Lelièvre
Tandis que l'Euro 2016 débute, Didier Deschamps a été confronté à des difficultés de gestion au sein de l'équipe de France. Si ces situations peuvent également [...]
Chanteur, avocat, directeur de radio, président du Stade français... Aujourd'hui vice-président de la Ligue nationale de rugby, Max Guazzini a connu plusieurs vies [...]
Il a toujours vu l'entreprise comme un terrain de jeu et les rouages de l'économie comme un formidable sujet de roman. Fondateur de la société Ubiqus, business [...]
Laurence Saunder, p-dg d'Ifas (Institut français d'action sur le stress), et membre du CA de Syntec conseil en management, s'interroge sur la connaissance qu'ont [...]
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