dialogue social

[Vidéo] L'instance de coordination des CHSCT
RH - Management

[Vidéo] L'instance de coordination des CHSCT

Par Manon Marc

La loi relative à la sécurisation de l'emploi du 14 juin 2013 vise à faciliter la consultation des CHSCT (Comités d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail) pour [...]

[Vidéo] Licenciement des salariés protégés
RH - Management

[Vidéo] Licenciement des salariés protégés

Par Manon Marc

Les salariés protégés bénéficient d'une procédure particulière en cas de rupture du contrat, notamment en terme de licenciement. Eric Ravier, avocat associé spécialiste en [...]

[Tribune] Placer le dialogue social au coeur de chaque entreprise
RH - Management

[Tribune] Placer le dialogue social au coeur de chaque entreprise

Par Richard Thiriet, président, et Laurent Bazin, vice-président du CJD

Une société qui a confiance dans ses PME et où la relation employé-employeur n'est plus régie par la lutte des classes ne peut plus être gouvernée par des principes obsolètes. [...]

[Tribune] Dialogue social : faisons confiance aux acteurs de chaque entreprise
RH - Management

[Tribune] Dialogue social : faisons confiance aux acteurs de chaque entreprise

Par Richard Thiriet, Président national du CJD

Depuis quelques semaines, la question des seuils sociaux fait débat. Pour Richard Thiriet, président national du Centre des Jeunes Dirigeants d'entreprise, les seuils sociaux [...]

Dialogue social : les 7 erreurs à ne pas commettre
RH - Management

Dialogue social : les 7 erreurs à ne pas commettre

Par Marion Perroud

Entre les obligations légales et les revendications des représentants du personnel, la formalisation du dialogue social dans l'entreprise peut vite tourner au casse-tête [...]

La CGPME signera la position commune sur la représentativité
Création d'entreprise

La CGPME signera la position commune sur la représentativité

Par CELIA GAMEIRO

Après ratification par ses instances décisionnaires, la CGPME confirme signer la position commune du 9 avril 2008 sur la représentativité, le dialogue social et le financement [...]

79% des dirigeants de TPE opposés au projet de loi sur le dialogue social
RH - Management

79% des dirigeants de TPE opposés au projet de loi sur le dialogue social

Par Mallory Lalanne

Alors que le conseil des ministres doit adopter le mercredi 12 mai le projet de loi organisant le dialogue social dans les TPE, OpinionWay réalise un sondage entièrement [...]

Dialogue social dans les TPE: l'Upa se félicite de l'adoption du projet de loi
RH - Management

Dialogue social dans les TPE: l'Upa se félicite de l'adoption du projet de loi

Par Mallory Lalanne

Le 8 juin, le sénat a adopté en première lecture le projet de loi sur le dialogue social dans les très petites entreprises. L'Union professionnelle artisanale applaudit cette [...]

Dialogue social dans les TPE: les commissions paritaires aux oubliettes
RH - Management

Dialogue social dans les TPE: les commissions paritaires aux oubliettes

Par Julien van der Feer

Un amendement supprimant la possibilité de créer des commissions paritaires territoriales dans les entreprises de moins de 11 salariés a été voté mardi 29 juin.

Dialogue social dans les TPE: l'Assemblée nationale vote contre
Création d'entreprise

Dialogue social dans les TPE: l'Assemblée nationale vote contre

Par Céline Tridon

Les députés n'approuvent pas le texte sur le dialogue social dans les TPE. Le mercredi 7 juillet 2010, ils ont en effet voté contre l'un des amendements de ce projet de loi. [...]

Dialogue social dans les TPE: le Medef est « soulagé »
Création d'entreprise

Dialogue social dans les TPE: le Medef est « soulagé »

Par CELIA GAMEIRO

La commission mixte paritaire a acté la suppression de l'article du projet de loi sur la démocratie sociale dans les TPE qui généralisait la création de commissions paritaires. [...]