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[Vidéo] Comment mettre en place la formation de ses salariés ?
RH - Management

[Vidéo] Comment mettre en place la formation de ses salariés ?

Par Julien van der Feer

Les entretiens annuels et professionnels sont l'occasion de faire le point avec les collaborateurs sur les formations. Retrouvez nos conseils dans cette vidéo réalisée par [...]

[Tribune] Compte personnel d'activité: quel rôle doit jouer l'employeur
RH - Management

[Tribune] Compte personnel d'activité: quel rôle doit jouer l'employeur

Par Philippe Pacotte

Si le CPA permet à vos salariés de connaître leur droit acquis au cours de leur carrière, vous aurez grand intérêt à assurer une mise à jour de vos déclarations et à suivre [...]

Compte personnel d'activité : comment ça marche?
RH - Management

Compte personnel d'activité : comment ça marche?

Par Amélie Moynot

Entré en vigueur le 1er janvier 2017 pour les salariés du privé, fonctionnaires, agents publics et demandeurs d'emploi, le compte personnel d'activité vise à aider chacun [...]

La méthode Pacificat : pour apprendre à négocier comme les membres du RAID
RH - Management

La méthode Pacificat : pour apprendre à négocier comme les membres du RAID

Par Barbara Prose

En entrant au Raid, unité d'élite de la police française, Laurent Combalbert a très vite évolué de jeune officier à négociateur professionnel. Une compétence qu'il met aujourd'hui [...]

Ce que les TPE attendent de leurs consultants
Actualités

Ce que les TPE attendent de leurs consultants

Par Amélie Moynot

Les dirigeants de TPE qui font appel à des intervenants extérieurs attendent des conseils de qualité mais souhaitent limiter l'intrusion dans leur entreprise. C'est ce que [...]

Apprentissage : comment éviter les erreurs de casting
RH - Management

Apprentissage : comment éviter les erreurs de casting

Par Benjamin Edgard

Miser sur les jeunes pour former la relève et pérenniser son entreprise. C'est le but de l'apprentissage. Reste qu'une bonne organisation entre l'entreprise, le jeune et [...]

Compte personnel de formation : mode d'emploi
Juridique

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Par Mallory Lalanne

Le compte personnel de formation (CPF) va remplacer le droit individuel à la formation (Dif) à compter du 1er janvier 2015. Une nouveauté qui devrait permettre à vos salariés [...]

Travaux dangereux: les règles assouplies pour les mineurs
RH - Management

Travaux dangereux: les règles assouplies pour les mineurs

Par Mallory Lalanne

Avec la publication de deux décrets qui autorisent les salariés mineurs à utiliser des machines dangereuses et à travailler en hauteur, le gouvernement espère redonner un [...]

Formation: et si vous vous mettiez aux Mooc d'entreprise ?
RH - Management

Formation: et si vous vous mettiez aux Mooc d'entreprise ?

Par Silvie Ariès

Venues des universités américaines, les Mooc - Massive Online Open Course - débarquent dans l'entreprise. Entre cours théoriques et formations métier à la carte payante, [...]

[Vidéo] Le 1er janvier 2015, le CPF remplace le DIF
RH - Management

[Vidéo] Le 1er janvier 2015, le CPF remplace le DIF

Par Manon Marc

Depuis le 1er janvier, le Droit Individuel à la Formation n'existe plus. Il a été remplacé par le Compte Personnel de formation. Un changement qui ne concerne pas uniquement [...]

2015 : votre calendrier social à la loupe
Juridique

2015 : votre calendrier social à la loupe

Par Marion Perroud

Compte personnel de formation, base de données économiques et sociales, portabilité de la prévoyance santé... L'année 2015 bouscule la gestion de vos ressources humaines. [...]

Start-up : les freins à leur développement en France
Start-up

Start-up : les freins à leur développement en France

Par Maëlle Becuwe

La dernière étude de la Coface, publiée jeudi 26 février 2015, souligne la forte résilience des start-up nationales. Et si la formation et l'innovation sont deux atouts du [...]

CPF : le socle de connaissances et compétences professionnelles est clarifié
RH - Management

CPF : le socle de connaissances et compétences professionnelles est clarifié

Par Marion Perroud

Un décret, publié le 15 février 2015, balise les contours du nouveau socle de connaissances et de compétences professionnelles lié au déploiement du compte personnel de formation [...]

[Vidéo] La réforme du financement de la formation professionnelle
RH - Management

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Par Manon Marc

La loi du 5 mars 2014 relative à la formation professionnelle apporte son lot de modifications pour les entreprises. Passage en revue de ses incidences avec Sophie Peltier-Paya, [...]

Les futurs entrepreneurs réclament des formations
Création d'entreprise

Les futurs entrepreneurs réclament des formations

Par Stéphanie Marius

77% des Français se verraient bien devenir chefs d'entreprise. Mais nombre d'entre eux estiment les formations insuffisantes, selon une étude menée par l'institut Gfk pour [...]

Près d'une PME sur deux envisage de déployer un plan de formation en 2015
RH - Management

Près d'une PME sur deux envisage de déployer un plan de formation en 2015

Par Camille Mathy

Pour sa 23e édition, le baromètre Perspectives d'Agefos-PME, mené conjointement avec Ipsos, s'est intéressé plus particulièrement à la loi du 5 mars 2014 relative à la formation [...]

Compte personnel de formation : un site dédié pour vous accompagner
Actualités

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Par Marion Perroud

Pour vous aider dans vos démarches liées au déploiement du compte personnel de formation (CPF) dès janvier 2015, le gouvernement a lancé le portail www.moncompteformation.gouv.fr. [...]

Création du compte personnel de formation : oasis ou mirage ?
RH - Management

Création du compte personnel de formation : oasis ou mirage ?

Par Jérôme Lesage

Le Droit individuel à la formation disparaîtra au 1er janvier 2015 pour être remplacé par le Compte personnel de formation (CPF). Ce nouveau dispositif pourrait être long [...]

Paris Dauphine lance une formation Créateur d'entreprise
Création d'entreprise

Paris Dauphine lance une formation Créateur d'entreprise

Par Eloïse COHEN

L'Université Paris Dauphine et la société de conseil Culture Cash s'associent pour lancer, le 18 novembre 2014, le certificat Créateur d'entreprise. Une formation continue [...]

Le service aux entreprises grandit grâce au marché des PME
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Par Thierry Puech

Malgré une année 2013 morose, les enseignes du secteur du travail temporaire et de la formation ont su jouer sur la spécialisation pour tirer leur épingle du jeu. Elles profitent [...]

Anglais : quelle formation choisir pour un dirigeant de PME ?
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Par Maëlle Becuwe

E-learning, coaching, séjour linguistique... Difficile de se repérer dans la multitude de formations en anglais disponibles sur le marché. Le meilleur guide pour faire votre [...]

Multiplast crée sa propre école pour former ses salariés
RH - Management

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Par Charles Cohen

Pour combler une pénurie de main d'oeuvre compétente sur son marché de niche, Dominique Dubois, dirigeant de Multiplast, une PME bretonne, a employé les grands moyens en [...]

Tordez le cou à l'illettrisme
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Par Olga Stancevic

L'illettrisme touche 7 % de la population adulte. Former vos salariés en difficulté avec le français est LA solution pour améliorer leur efficacité et les faire progresser. [...]

L'anglais, numéro un des demandes de formation professionnelle en 2012
RH - Management

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Par Claire Poisson

Les demandes de formation touchent principalement l'anglais. C'est ce qu'indique la 5e édition du baromètre de la formation professionnelle, réalisé par Place de la formation [...]

Les petites entreprises forment toujours aussi peu leurs salariés
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Par Mallory Lalanne

Seuls 27 % des salariés des petites entreprises ont suivi une formation sous forme de cours et stages. Ils sont 42 % lorsqu'ils travaillent dans une structure de 50 à 249 [...]

Eureka Solutions forme les entreprises au déploiement du CRM
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Par Claire Morel

L'éditeur de logiciels de gestion propose un cursus de formation visant à maîtriser les principes liés à la mise en oeuvre d'une démarche CRM.