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Management

Réussir ses premiers jours pour embarquer une nouvelle équipe
RH

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Par David Marmo, directeur d'Oasys Consultants à Lyon

Nous n'avons qu'une occasion de faire une bonne impression. Le manager qui intègre une nouvelle équipe se prépare bien souvent à ce qu'il va dire... Or, pour [...]

Agissons contre le burn-out en entreprise !
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Par Jennifer Sitruk, directrice France de Perkbox

L'entreprise se réinvente constamment au quotidien et, avec elle, le rythme de travail. Faire preuve d'adaptabilité, mobiliser ses capacités mentales et déployer [...]

Quelles actions mettre en place pour motiver vos commerciaux ?
Mobilité

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Par Manon Ribes, directrice marketing d'Eliro

Pour augmenter leurs chiffre d'affaires, les commerciaux ont en général besoin d'être motivés. Que ce soit via les primes, les incentives ou les actions du [...]

[Dossier] Entreprise partagée : la nouvelle voie pour réussir
RH

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Par Véronique Méot

Les leviers de l'engagement sont connus : bien-être au travail, plan de carrière... Tous présentent plus ou moins d'avantages, l'idéal étant de les mixer et de les [...]

Game of Thrones : quel entrepreneur serait Jon Snow ?
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Par Mathieu Viviani

La sortie de la saison 8 de Game of Thrones occupe les soirées de dizaines de millions de fans à travers le monde. Parmi eux, il y a sûrement de nombreux [...]

Acquisitions internationales : 7 clés de réussite
Export

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Par Patrice Arzillier, operating partner chez I&S Adviser

Les opérations de croissance à l'international demandent au chef d'entreprise d'anticiper au moins sept points déterminants pour le succès de l'opération. C'est en [...]

Rebondir après une baisse du chiffre d'affaires
Marketing - Vente

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Par Olga Stancevic

Une baisse des ventes peut être une opportunité. Conjoncturelle ou structurelle, la crise nécessite une réaction rapide de la direction commerciale qui réunira les [...]

Jean-François Clervoy, la rigueur en orbite
RH

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Par Mickaël Deneux

Avec trois voyages dans l'espace à son actif, l'astronaute possède une longue expérience dans la préparation et l'exercice de vols spatiaux. Durant une trentaine [...]

3 pistes pour entreprendre sereinement
Création d'entreprise

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Par Pierre Lelièvre

L'entrepreneuriat est aujourd'hui plébiscité. Pourtant, si les intentions sont là, il n'est pas toujours facile de se lancer. Édouard Cailleau, dg de Coockpit, et [...]

Chefs et subordonnés peuvent-ils faire copain-copain ?
RH

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Par la rédaction

Le sondage mené par Qapa.fr montre que les relations amicales entre dirigeants et personnels sont loin d'être aussi simples et à parfois à l'inverse de ce que l'on [...]

Les entreprises face au défi des compétences
RH

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Par Pierre Lelièvre

Les évolutions sociales et technologiques, les nouvelles formes d'organisation du travail bousculent le contenu et la structure des emplois. Autant de défis qui [...]

[Tribune] Les 7 leviers de l'engagement
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Par Hervé Aulner, directeur commercial réseau et banque groupe La Poste

Le management a un impact direct sur l'engagement des équipes. Voici sept leviers à activer pour redonner de l'envie et l'énergie à vos collaborateurs.

Wisecom mise sur les RH et le haut de gamme pour se développer
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La PME, qui évolue dans le secteur des centres d'appels, enregistre une croissance continue depuis sa création et possède un turnover très faible. Son secret ? Le [...]

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Par Piérelle Boursaly, responsable audit-conseil & formation de Psya

Le harcèlement sexuel en milieu professionnel reste un tabou pour les dirigeants et les salariés, alors que près d'une femme active sur cinq y a déjà été [...]

Quand Jean-Michel Ribes donne la réplique aux dirigeants
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Par Mickaël Deneux

Metteur en scène reconnu et Molière du meilleur auteur en 2002, Jean-Michel Ribes a repris le Théâtre du Rond-Point fin 2001. Une institution alors en déclin qu'il [...]

Culture d'entreprise : comment joindre l'utile à l'agréable ?
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Par Nabil Lasfer, senior consultant chez Julhiet-Sterwen

Culture d'entreprise, bien-être des salariés et RSE : trois notions-clés en entreprise dont nous entendons souvent parler mais qui restent encore abstraites. De la [...]

Management : la recette Deschamps pour être champion du monde
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Par Pierre Lelièvre

Une deuxième étoile, un groupe uni, un sélectionneur triomphant : l'image renvoyée par l'équipe de France au Mondial est idyllique. Si le succès s'est construit [...]

Management : être agile ou ne pas l'être ?
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Plébiscitée par les start-up, l'agilité en entreprise s'impose de plus en plus comme un mode d'organisation à part entière où le facteur humain, la transversalité [...]

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