rémunération

7 idées reçues sur la motivation des salariés
RH - Management

7 idées reçues sur la motivation des salariés

Par Marion Perroud

La rémunération est la seule chose qui peut motiver les salariés. Pour qu'ils s'investissent davantage, il n'y a que le système de la carotte et du bâton qui fonctionne. [...]

Quelles rémunérations pour les commerciaux en 2017 ?
Marketing - Vente

Quelles rémunérations pour les commerciaux en 2017 ?

Par Stéphane Guillard

Combien faut-il payer ses commerciaux en 2017 ? Quelle répartition fixe / variable ? Uptoo, cabinet de recrutement dédié aux forces de vente et managers commerciaux livre [...]

Les bases d'une fiche de poste efficace
Start-up

Les bases d'une fiche de poste efficace

Par Olga Stancevic

Vous avez créé votre entreprise récemment et envisagez d'embaucher ? Avant de réfléchir au profil du candidat ou à sa rémunération, délimitez d'abord les contours de ce nouveau [...]

Chef d'entreprise : 4 stratégies pour optimiser votre rémunération
Gestion - Finance

Chef d'entreprise : 4 stratégies pour optimiser votre rémunération

Par Mallory Lalanne

Primes, dividendes, épargne salariale, complément de retraite, patrimoine immobilier... Il existe plusieurs astuces pour optimiser votre rémunération en minimisant les prélèvements [...]

Quel salaire dois-je me verser ?
Gestion - Finance

Quel salaire dois-je me verser ?

Par Houda El Boudrari, actualisé en 2015 par Stéphane Guillard

Vous disposez d'une grande liberté en ce qui concerne votre rémunération. Mais vous devez prendre en considération les implications fiscales et sociales, ainsi que la trésorerie [...]

[Tribune] RSI : quelles réformes pour rétablir un régime équitable ?
Gestion - Finance

[Tribune] RSI : quelles réformes pour rétablir un régime équitable ?

Par Louis-Marie Chiron

Le Régime Social des Indépendants (RSI) continue de susciter de vives critiques, notamment liées aux inégalités qu'il engendre. Plusieurs propositions "d'urgence" du Gouvernement [...]

[Tribune] La rémunération d'un dirigeant de société
Gestion - Finance

[Tribune] La rémunération d'un dirigeant de société

Par Thomas Rivoire, directeur général de LegaLife

Un chef d'entreprise qui crée sa société doit savoir que sa rémunération va, en partie, dépendre de la forme sociale de sa structure. Selon ses priorités, il devra privilégier [...]

[Tribune] Bâtir son plan de rémunération variable individuelle de A à Z
RH - Management

[Tribune] Bâtir son plan de rémunération variable individuelle de A à Z

Par Sofia Sefrioui (Harold Consulting)

L'introduction d'une rémunération variable individuelle peut être un véritable levier de motivation et d'engagement de vos collaborateurs sur les objectifs de performance [...]

[Vidéo] Rémunération des dirigeants, qu'en est-il ?
RH - Management

[Vidéo] Rémunération des dirigeants, qu'en est-il ?

Par Manon Marc

La rémunération des dirigeants fait souvent polémique dans l'actualité. Les entreprises de l'AFEP et du MEDED ont donc dû réformer leur code de gouvernance. Explications [...]

Rémunération des cost killers : au résultat ou au forfait ?
Actualités

Rémunération des cost killers : au résultat ou au forfait ?

Par Florence Klein

En ces temps incertains, la chasse au gaspillage prend plus que jamais son sens. Des prestataires spécialisés peuvent vous y aider : il s'agit des cost killers. La rémunération [...]

Emploi : les entreprises du BTP plus exigeantes
RH - Management

Emploi : les entreprises du BTP plus exigeantes

Par Mallory Lalanne

Une étude du cabinet Hays et du site Cadremploi dévoile les grandes tendances en matière d'emplois et de salaires dans le BTP. Détails.

Quid des augmentations de salaires en 2011 ?
RH - Management

Quid des augmentations de salaires en 2011 ?

Par Frédéric Nicolas

59 % des entreprises pensent augmenter leurs cadres, selon le baromètre de l'APEC. Quant aux salariés, ils sont 37 % à penser en obtenir une, qu'ils en aient fait ou non [...]

Emploi des seniors : la France à la traîne
Création d'entreprise

Emploi des seniors : la France à la traîne

Par JULIEN LEPONT

50% des “seniors” en activité : c'est l'objectif fixé par le Conseil européen à horizon 2010. Un challenge difficile à relever pour la France, qui part de loin en termes [...]

Seulement 6 % des salariés pensent racheter leurs jours de RTT
Création d'entreprise

Seulement 6 % des salariés pensent racheter leurs jours de RTT

Par Carine Guicheteau

La Cegos vient de publier une étude sur l'organisation du temps de travail et sur la rémunération du point de vue des salariés.

Le livret A rapporte 4 % à partir du vendredi 1er août
Création d'entreprise

Le livret A rapporte 4 % à partir du vendredi 1er août

Par Gaëlle Jouanne

La rémunération du livret A passe, vendredi 1er août, de 3,5 à 4 % net d'impôt et de cotisations sociales, son taux le plus haut depuis 1996. 46 millions de Français en possède [...]

Parachutes dorés : la CGPME rejette tout amalgame avec les PME
Création d'entreprise

Parachutes dorés : la CGPME rejette tout amalgame avec les PME

Par Gaëlle Jouanne

Alors que le débat sur la rémunération des dirigeants et les "parachutes dorés" enfle, la CGPME tient à préciser à nouveau sa position.

Livret A : le taux de rémunération passerait de 4% à 2,5% au 1er février
Création d'entreprise

Livret A : le taux de rémunération passerait de 4% à 2,5% au 1er février

Par Gaëlle Jouanne

Selon une information du site Internet du Monde datée du mercredi 14 janvier, le taux de rémunération du livret A, fixé à 4% depuis le 1er août 2008, pourrait descendre à [...]

François Fillon met en place un Comité des Sages
Création d'entreprise

François Fillon met en place un Comité des Sages

Par Gaëlle Jouanne

Le Premier ministre reprend une proposition du mouvement Ethic (Entreprises à taille humaine, indépendantes et de croissance).

Rémunération des patrons : le contre-projet du mouvement Ethic
Création d'entreprise

Rémunération des patrons : le contre-projet du mouvement Ethic

Par Gaëlle Jouanne

Suite à son retrait du comité du Medef chargé de réfléchir à la rémunération des dirigeants, le mouvement Ethic (Entreprises de taille humaine indépendantes et de croissance), [...]

Le comité des sages est né
Création d'entreprise

Le comité des sages est né

Par Gaëlle Jouanne

Le Medef et l'Afep annoncent la création du comité des sages chargé d'encadrer la rémunération des dirigeants en cas de recours massif au chômage partiel ou de plans sociaux [...]

Ethic applaudit d'une main le comité des sages
Création d'entreprise

Ethic applaudit d'une main le comité des sages

Par ANNE FALGOUX

Le mouvement Ethic, à l'initiative du projet de comité des sages pour encadrer la rémunération des patrons, se réjouit du choix des personnalités qui le composent mais regrette [...]

La rémunération des jeunes diplômés passée au crible
Création d'entreprise

La rémunération des jeunes diplômés passée au crible

Par JULIE MARQUE

Hewitt Associates, cabinet de conseil en management des ressources humaines, publie les résultats de son étude annuelle sur la rémunération des jeunes diplômés ayant moins [...]

3 salariés sur 5 n'attendent pas d'augmentation pour 2010
RH - Management

3 salariés sur 5 n'attendent pas d'augmentation pour 2010

Par Céline Tridon

Les salariés français ne se font pas trop d'illusions. Selon le baromètre mensuel BVA pour Les Échos, France Info et Absoluce, ils sont 61% à penser qu'ils ne seront pas [...]

Un site pour vous aider à calculer la réduction Fillon
Gestion - Finance

Un site pour vous aider à calculer la réduction Fillon

Par Carine Guicheteau

Le mode de calcul de la réduction Fillon a changé au 1er janvier 2011. Pour vous aider, l'Urssaf a mis en ligne un site internet pour évaluer le montant de la réduction Fillon [...]